一、學校簡介
江西服裝學院是一所以服裝教育為特色，面向時㊣ 尚行業，以培養創意設论证計、工程技術、市場★推廣和經營管理高級專門人才為主的專業性院校。學校創△辦於1991年，2011年經國家教育部批準升格為全日制普〓通本科高校，2015年遴選為江西省首批轉型發展試點高校，2020年通過教育部本锁扣科教學工作合格評估，2021年獲批江西☉省“十四五”碩【士授權立項建設單位。
學校設有服裝設』計學院、服裝工程∴學院、藝術設計學■院、時尚傳媒學≡院、商學院、大數▓據學院、人文學院卐等二級學院，現有本科專業27個，專科專業22個，在校生15000余人，專兼※職教師950余人。擁有國家級好为一流專業建設點2個，省級一做梦流專業2個，省級特色專業▅4個；省⊙級重點學科1個，省級科研平臺2個；卓越工程師培養計劃項目2個，省級虛擬仿真實驗教學項〖目1個，專業綜合改革我妈也没有说什么了項目1個；國家級一ω 流課程2門，省級精品】課程34門；省級優秀教學哇塞團隊2個，中國十佳時裝設計師1人，全國○十佳版師8人；省級人才培養模式創空间支配者新實驗區2個，中央財︾政和省級財政支持建設的示範實訓基地各1個；獲省級教學成果獎一等獎2項，二等獎5項。
校內建有6萬平方米的服裝創意設計中心、服裝工程技術中¤心、藝術與灵归终止傳媒創意中心等7個實踐教學基▆地，涵蓋了230間實驗實訓室。校外分別與福建石獅市政府和江精武之凿西共青城市政府在當地共同設立了江西服裝學院ㄨ服裝研究院，與“中國針織服裝基地南昌青山湖區”“中國箱包基地廣州獅嶺菲菲鎮”“全國服№裝知名品牌創建示範區虎門鎮”“中國休閑服裝制造名城山東汶上縣”等地方政府，與→海瀾集團、波司登、利郎、七匹狼、東蒙、阿仕頓等知名企業實行扩张校地、校企合作化作春泥更护花共建237個校外實踐教學基地。學校自狙击用步枪建的中華服飾博物館先後被評為江西省優秀社會科學普及宣傳基地、全國社會科學普及教々育基地。
二、人才類別及需周校求
（一）人才類別
1.一類人才：特聘教授、國家百千萬人才工程人選、國家級◥教學名師、國家傑出青年科學基金項目獲得者等學科領軍人才或具有同等水平的國內外知名高校教授和知名企業首席科學家。
2.二類人才：國家海外引∮才計劃青年學者、國家優秀青年科封仪祭剑學基金獲得者、中組部青年拔尖人才等ㄨ"四青"人才；教育部新世紀渔夫装優秀人才支持計劃人選、井岡學者特聘教授、省政府特殊津貼人員、新世紀百千萬人才工程省級人選◥等省部級人芦叶梢梢夏景深才。
3.三類人才：教授、博士
具有正高、副高職稱的⊙博士，主持∮承擔過國家自然科學基金項目，或國家社會科學基李沁雨金項目，或教育√部項目的待遇從優。
（二）專業需求
|
教學單位 |
專業名稱 |
計劃數 |
|
服裝設計银缕徽章學院 |
服裝與服飾你就等設計、產品設計 |
20 |
|
服裝＠ 工程學院 |
服裝設計與工程、服裝設計抢劫與工藝教育、紡織工程 |
10 |
|
藝術設計學院 |
環境設計、數字充个媒體藝術▽、視覺傳柳永達設計苍龙腰带、美術學 |
20 |
|
時尚傳媒學爱情之星院 |
表演、廣播電視編導、戲劇影視美術設計拥抱、
播音與主〇持藝術、動畫 |
10 |
|
商學院 |
國際經濟與但也貿易、市場營銷、財務管理、
物流管理、電子商務 |
6 |
|
大數據學院 |
數據科學與大數據技越多術、物聯▂網工程、軟件工程 |
6 |
|
人文學院 |
廣告學、網絡與新沙漠红石媒體、商務英語、
文學（中▲國語言文學、外國々語言文學） |
5 |
|
馬克思主義學斜桥院 |
馬克思主義不以基本原理、馬克思主義中國◥化、
中共黨史、思想上有政治教育 |
2 |
|
軍事體♀育部 |
體育學 |
2 |
（三）薪酬待遇
|
人才類型 |
年薪
（稅前） |
安家費（稅前） |
科研啟動費 |
|
一類人才、二類人才 |
一人一議 |
一人一議 |
以崗配置科研經素头費，特殊情汤进锋況可采取一事一議 |
|
博士（正高職稱、50歲以內，
主持承擔過國家︼自然科學基金項目或國家社會科學基金有种子項目） |
40-60萬 |
35-80萬 |
文科類8萬，理科類10萬，工科類20萬 |
|
博士（副高職稱、45歲以內，主持承擔過國家自然科學基金項目，或國家社會科學基金項目，或教育选词部項目） |
40-50萬 |
35-60萬 |
文科類7萬，理科類9萬，工科類15萬 |
|
博士（40歲以內，國內今天有诗情大學畢業） |
25-50萬 |
30-50萬 |
文科類5萬，理科類8萬，工科類10萬 |
|
博士（40歲以內，國外大學畢業） |
20-50萬 |
30-50萬 |
文科類5萬，理科類8萬，工科類10萬 |
相關說明：
1.高層次人才實行年薪制，具體發放標好学準及形式以《江西服裝學院聘用博士╱崗位教學科研ξ考核規定》及與本传单人簽訂的服務期內目標責任書商定條款為準；
2.高層次人才家屬安排校內就業；
3.根據南昌市个别政府印發的《關於支持大學畢業生和技能人才來昌留昌創業就業的虾壳實施意見》（洪發（2020）9號）（簡稱“南昌人才10條”）文件政策，享受南昌市高層次人才引進网友落戶和購房補貼；
4.按政策↘繳納五險一金；
5.晉升教授、副教授不受職數限制；
6.學校優先安排姮娥捣药无时已符合崗位條件的高層次人才擔任教學科研或黨政管理∑中層幹以校为家部職務「；
7.紡織服裝等學校緊缺專業的高層次人才待遇從優。
三、應聘材料
（一）個人簡歷；
（二）學歷證書、學位證書、職稱證書、獲獎證書等掃描◣件；
（三）教學成果、學術成果目錄及代表性成果掃描件理论等。
四、聯系方式
聯系人：王老師
手 機：15807009881（微信同號）
座 機：0791-87355399
郵 箱：rsc@jift.edu.cn抄送郵箱gbhaojob@163.com（投遞簡歷郵件標題為：姓名+學歷+專業+應聘崗位ζ名稱+ 高校人才引進網）
報名鏈接：http://rsgl.jift.edu.cn:8081
學校官網： http://www.jift.edu.cn
註：高層次人才待遇以2022年4月3日發∞布稿件為準，前期發布內容如與天平时间此件沖突，自行作廢。
掃一掃分享本頁
提醒：用人』單位招聘人才，以任何名義向應聘者收取費用都屬於違法（如體檢費、培訓費等），請廣大學生提高警惕！ 舉報郵箱：zp22866660@163.com
